Position title
Alternant(e) chargé(e) de projets RH
Description

Association de premier plan par sa dimension et son implantation, BTP CFA Auvergne Rhône-Alpes réunit 11 établissements dédiés à la formation des jeunes, répartis sur la région, de niveau CAP à ingénieur, dans tous les métiers du Bâtiment et des Travaux Publics.

Fort de près de 500 collaborateurs, nous accueillons plus de 6500 apprentis chaque année pour un budget annuel de 50 M€ hors investissements.

Au service des entreprises du BTP, nous développons nos activités de formation par la voie de l’alternance sous contrats d’apprentissage ou de professionnalisation, et par des différents dispositifs de formation continue.

Partageant de fortes valeurs, passionnés par la pédagogie, par les savoir-faire que nous enseignons, nous avons comme ambition d’offrir une formation de qualité aux apprenants.

Situé à Lyon 3ème et regroupant les fonctions support (Finance, Ressources Humaines, Communication, Développement), le siège accompagne la gestion et la croissance des établissements dans un contexte de réforme de la formation et de structuration de notre organisation, c’est dans ce contexte, et afin d’accompagner le service des ressources humaines que nous cherchons

Missions

Sous la responsabilité directe du directeur des ressources humaines, vous avez pour missions :

  • Formaliser la politique Ressources Humaines et les processus associés
  • Recenser les supports (EAD, demandes de recrutement, demandes de de congés payés, etc…) existants, proposer des améliorations, faire valider les supports, les communiquer, accompagner les managers dans leur mise en place le cas échéant et faire du bilan du réalisé.
  • Gestion des compétences : gestion des entretiens annuels d’évaluation, retour aux collaborateurs, aux managers, construction de supports servant à l’identification des compétences individuelles, etc…
  • Renforcer l’équipe RH pour tout ce qui à trait à des renforts ponctuels : statistiques, rédactions de contrats de travail, déclarations d’embauches, recrutements etc…

Participation et proposition d’amélioration des supports et processus existants.

Qualifications

Profil

Vous préparez un diplôme de niveau Bac+4 à Bac +5 dans le domaine des Ressources Humaines

Vous faites preuve d’esprit d’initiative, d’autonomie

Vous maitrisez Microsoft Office (Word + Excel)

Contacts

Sosse KORESSIAN
sosse.koressian@ccca-btp.fr

Offre : Alternant(e) chargé(e) de projets RH

Thank you for submitting your application. We will contact you shortly!

Type de contrat
Contrat de professionnalisation
Lieu de travail
TOUR SWISS LIFE - 1 BOULEVARD VIVIER MERLE, 69003, Lyon, Auvergne - Rhône-Alpes, France
Début du contrat
ASAP
Durée du contrat
12 à 24 mois
Date de publication de l'offre
31 janvier 2020